Langsung ke isi

Libur Mei 2027

Mei 2027 punya 4 tanggal merah (3 jatuh di hari kerja) dan 2 cuti bersama. Ada 1 rangkaian libur panjang tanpa cuti, yang terpanjang 6 hari.

Mei 20276 hari libur
TanggalKeterangan
Sabtu, 1 MeiHari Buruh Internasional
Kamis, 6 MeiKenaikan Yesus Kristus
Senin, 17 MeiIdul Adha 1448 H (bisa bergeser)
Selasa, 18 MeiCuti bersama Idul Adha 1448 H
Rabu, 19 MeiCuti bersama Hari Raya Waisak 2571 BE
Kamis, 20 MeiHari Raya Waisak 2571 BE

Long weekend tanpa cuti

Sabtu, 15 Mei – Kamis, 20 Mei 2027

libur 6 hari tanpa cuti
  • Senin, 17 Mei: Idul Adha 1448 H (tanggal bisa bergeser)
  • Selasa, 18 Mei: Cuti bersama Idul Adha 1448 H
  • Rabu, 19 Mei: Cuti bersama Hari Raya Waisak 2571 BE
  • Kamis, 20 Mei: Hari Raya Waisak 2571 BE

Mei 2027

Cuti 1–2 hari, libur lebih panjang

Jumat, 30 April – Minggu, 2 Mei 2027

cuti 1 hari, libur 3 hari

Ambil cuti: Jumat, 30 April

  • Sabtu, 1 Mei: Hari Buruh Internasional

April–Mei 2027

Kamis, 6 Mei – Minggu, 9 Mei 2027

cuti 1 hari, libur 4 hari

Ambil cuti: Jumat, 7 Mei

  • Kamis, 6 Mei: Kenaikan Yesus Kristus

Mei 2027

Sabtu, 15 Mei – Minggu, 23 Mei 2027

cuti 1 hari, libur 9 hari

Ambil cuti: Jumat, 21 Mei

  • Senin, 17 Mei: Idul Adha 1448 H (tanggal bisa bergeser)
  • Selasa, 18 Mei: Cuti bersama Idul Adha 1448 H
  • Rabu, 19 Mei: Cuti bersama Hari Raya Waisak 2571 BE
  • Kamis, 20 Mei: Hari Raya Waisak 2571 BE

Mei 2027

Sabtu, 29 Mei – Selasa, 1 Juni 2027

cuti 1 hari, libur 4 hari

Ambil cuti: Senin, 31 Mei

  • Selasa, 1 Juni: Hari Lahir Pancasila

Mei–Juni 2027

Hitung untuk jatah cutimu

Sumber: SKB Menteri Agama, Menteri Ketenagakerjaan dan Menteri PANRB Nomor 1205, 3 dan 2 Tahun 2026 (siaran pers Kemenko PMK, 16 September 2026), diperiksa 22 Oktober 2026. Cuti bersama berlaku untuk ASN. Untuk pekerja swasta sifatnya fakultatif, mengikuti kebijakan perusahaan. Hari besar yang mengikuti kalender Hijriah bisa bergeser sesuai keputusan pemerintah.

Serbahitung membantu merencanakan dari daftar libur resmi, bukan nasihat hukum. Hak dan jatah cuti mengikuti perjanjian kerja dan kebijakan kantormu.